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3º ano em funcionamento

Técnico Auxiliar de Geriatria *

* Cursos autorizados em rede.

Área de Educação e Formação: TRABALHO SOCIAL E ORIENTAÇÃO

  • O que é o RVCC?
    O RVCC é o "Processo de Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências", que reconhece e valida saberes e competências adquiridas ao longo da vida, atribuindo ao adulto uma certificação de nível básico ou secundário e ainda profissional. É dirigido aos adultos que não completaram o percurso escolar obrigatório, permitindo-lhes validar e certificar os seus conhecimentos escolares, profissionais e outros, que adquiriram ao longo da vida e em diferentes contextos (pessoais, sociais e profissionais).
  • Que certificação posso obter?
    A validação dos conhecimentos e competências, permite obter uma certificação equivalente aos 4º, 6º, 9º e 12º anos de escolaridade. O mesmo candidato pode ainda desenvolver em simultâneo, um processo de RVCC Escolar e Profissional (RVCC de Dupla Certificação).
  • Quando posso iniciar o processo de RVCC?
    Pode iniciar em qualquer altura, assim que o desejar, dirigindo-se ao nosso Centro Qualifica e preencher um formulário de inscrição.
  • Onde posso reconhecer, validar e certificar as minhas competências?
    No Centro Qualifica do nosso agrupamento que é uma entidade acreditada, onde existe uma equipa de profissionais que acompanha os adultos no processo de reconhecimento, validação e certificação do conjunto de competências que se vão desenvolvendo em diferentes contextos (formais, não formais e informais).
  • Como efetuo o reconhecimento das minhas competências?
    Através da construção de um portefólio reflexivo de aprendizagens (PRA). A equipa de profissionais acompanha o adulto desde que é iniciado o processo de reconhecimento de competências até que o mesmo esteja totalmente terminado.
  • Como é efetuada a validação das minhas competências ao nível dos, 4º, 6º, 9º e 12º anos de escolaridade?
    A validação faz-se em função do Referencial de Competências Chave que identifica diversas áreas: Nível Básico – Cidadania e Empregabilidade (CE); Linguagem e Comunicação (LC); Matemática para a Vida (MV) e Tecnologias da Informação e Comunicação (TIC). Nível Secundário – Sociedade, Tecnologia e Ciência (STC); Cidadania e Profissionalidade (CP); Cultura, Língua e Comunicação (CLC)
  • O que é a Formação Complementar?
    De acordo com as necessidades do adulto, há recurso a uma formação complementar interna ou externa no mínimo de 50 horas.

Plano Curricular do Curso - 3 anos

PROVA DE APTIDÃO PROFISSIONAL

A Prova de Aptidão Profissional (PAP) consiste na apresentação e defesa, perante um júri, de um projeto, consubstanciado num produto, material ou intelectual, numa intervenção ou numa atuação, consoante a natureza dos cursos, bem como do respetivo relatório final de realização e apreciação crítica, demonstrativo de conhecimentos e competências profissionais adquiridos ao longo da formação e estruturante do futuro profissional do aluno.

Portaria n.º 235-A/2018 de 23 de agosto

ALGUNS PROJETOS DESENVOLVIDOS

Paciente e Enfermeira

FORMAÇÃO EM CONTEXTO DE TRABALHO

A Formação em Contexto de Trabalho (FCT) integra um conjunto de atividades profissionais desenvolvidas sob coordenação e acompanhamento da escola, que visam a aquisição ou o desenvolvimento de competências técnicas, relacionais e organizacionais relevantes para o perfil profissional visado pelo curso frequentado pelo aluno. A FCT realiza-se em empresas ou noutras organizações, sob a forma de experiências de trabalho por períodos de duração variável ao longo da formação, ou sob a forma de estágio em etapas intermédias ou na fase final do curso.

ALGUMAS EMPRESAS PARCEIRAS DA FCT

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